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Communication professionnelle

Notretemps.com et Seniorscopie.com, l'hebdomadaire Entreprise & Carrières, SODIE et l'ANACT créent le Grand Prix Innova Senior

Aucune entreprise ne pourra faire l'économie d'une réflexion sur l'allongement des carrières et le maintien des seniors dans l'emploi. Le resserrement des dispositifs de préretraite, comme les menaces de pénuries de compétences dans certains métiers et secteurs dues au papy-boom les y contraindront.

Mais beaucoup d'entre elles ont déjà mis en oeuvre des pratiques qui favorisent la diversité des âges :

  • Emploi et Diversité,
  • L'ergonomie des postes,
  • La mobilité, notamment en seconde partie de carrière,
  • L'organisation du travail,
  • Le transfert des compétences et la coopération intergénérationnelle

Pour recenser les meilleures pratiques dans ce domaine, les sites Notretemps.com et Seniorscopie.com, l'hebdomadaire Entreprise & Carrières, SODIE et l'ANACT créent le Grand Prix Innova Senior.
Qu'il s'agisse du lancement d'une initiative spécifique (recrutement, communication...) ou d'une politique de plus long terme (ergonomie, carrières...), des entreprises de toute taille ont présenté un dossier décrivant leur démarche.
Le jury, présidé par Bernard Quintreau (Président de la section Cadre de vie du Conseil Economique et Social), est composé de professionnels des RH (DRH, universitaires, spécialistes de la notation sociale...).
Les prix seront décernés lundi 3 juillet 2006 au Conseil Economique et Social, à l'occasion de la 3e édition du Baromètre seniors en entreprise NotreTemps.com/Entreprise & Carrières.

Notretemps.com est le site leader des baby-boomers et des seniors :

  • huit ans d'existence (mise en ligne en novembre 1998)
  • 530 000 visiteurs uniques par mois (Médiamétrie / Nielsen Netratings - Mars)
  • plus de 4 000 000 de pages vues chaque mois
  • 480 000 internautes inscrits à sa lettre d'information bi-hebdomadaire

Seniorscopie est la lettre professionnelle et internationale de Notre Temps : 6 000 abonnés

Entreprise & Carrières est l'hebdomadaire des professionnels des RH. Il appartient au groupe Wolters Kluwer.

SODIE est une société spécialisée dans l'accompagnement des salariés, dans le cadre de leur mobilité professionnelle ou des reclassements induits par les restructurations d'entreprises.

ANACT est l'Agence Nationale pour l'Amélioration des Conditions de Travail

Contact presse :
Nicole Frêné, tél. : 01 44 35 59 29 - fax : 01 44 35 60 34 - nicole.frene@bayard-presse.com

 


Une nouvelle formule de Notre Temps pour toutes les générations de seniors

Premier mensuel lu par les plus 50 ans et plus avec 3 950 000 lecteurs, Notre Temps lance une nouvelle formule avec son numéro de juin, aujourd'hui en kiosque. Cette nouvelle formule fait davantage place à l'expérience des lecteurs, perçus comme des acteurs pleins de ressources. Elle tient compte de leur importante consommation de lecture. Et, comme il est question de "re-traiter "sa vie et non de se mettre en retrait", Notre Temps s'appuie désormais sur cinq piliers éditoriaux : les droits, le voyage, la santé et le bien être, l'art de vivre et le pratique, le lien social. Et qui dit nouvelle formule dit aussi nouvelle couverture et nouveau logo.

Avec ses 10 éditions magazine en Europe, Bayard est pionnier et leader de la presse Senior. Notre Temps (4 millions de lecteurs chaque mois) propose à ses lecteurs une nouvelle formule.
Parce qu'il est question de "re-traiter" sa vie et non de se mettre en retrait de la vie, la nouvelle formule de Notre Temps repose sur 5 piliers éditoriaux :

  • les DROITS => un vrai cahier central encore plus accessible, plus précis, plus utile,
  • le VOYAGE qui s'ouvre à 3 types de propositions =>
  • le week-end à…, la balade en France, le voyage exceptionnel,
  • la SANTE qui intègre le BIEN ETRE => un traitement adapté de toutes les questions de santé et qui propose de nouvelles voies du bien être pour les générations seniors.
  • l'ART DE VIVRE et le PRATIQUE => une rubrique Mode maintenant tous les mois et une rubrique "Faire soi même"
  • le LIEN SOCIAL => rubriques "Notre vie", "Ensemble" pour se sentir bien dans sa peau et dans sa tête (couple, parents, enfants et petits-enfants)

Parce que nos lecteurs sont des acteurs pleins de ressources, la rédaction de Notre Temps a décidé de donner davantage de place à leur expérience.

  • présence de la PAROLE des lecteurs en introduction du mensuel => "Vous avez la parole" un lien direct avec la rédaction.
  • présence des TEMOINS seniors et mise en scène de leurs initiatives => Rubriques
  • l'expression des TALENTS des femmes et des hommes lecteurs du titre => dans les rubriques : art de vivre, art du temps, trucs et astuces)

Parce que nos lecteurs sont des consommateurs importants de livres, la rédaction a renforcé la dimension LECTURE du magazine avec la création d'une rubrique invitant à la lecture d'un "Destin" (biographies).
Parce qu'à nouvelle formule, nouvelle couverture : plus proche et stimulante.
Un nouveau logo, une couverture de service avec toujours une promesse de vitalité.

Notre Temps a une diffusion France payée de 906 362 exemplaires pour une audience de 3 950 000 de lecteurs dont 68% de femmes (AEPM 2005)
Notre Temps est le 1er mensuel lu par les 50 ans et + et par les femmes de 50 ans et +.
Il a la meilleure affinité des mensuels auprès des 50 ans et + (82%) et auprès des femmes de 50 ans et + (54%).

Contact presse :
Nicole Frêné
Tél. : 01 44 35 59 29
Fax : 01 44 35 60 34
E-mail : nicole.frene@bayard-presse.com


Fiche d'identité

Positionnement :
Mensuel générationnel mixte pour toutes les générations des 50 et plus :
le partenaire indispensable des 50 ans et plus qui souhaitent profiter de leur vie au présent et qui anticipent une retraite active. Un magazine d'étape de vie ancré dans l'actualité et en phase avec la société d'aujourd'hui.
Notre Temps, c'est à la fois la puissance et l'affinité sur les 50 ans et plus.

Le titre :
Date de création : Septembre 68
Editeur : Bayard
Nombre de n°/an : 12
Pagination : 200
Périodicité : Mensuelle
Prix de vente : 3,10 EUR
Historique : Lancé en 1968, Notre Temps est le précurseur sur le marché des plus de 50 ans.

Les Chiffres :
Audience totale : 3 950 000 AEPM 2005
dont audience femmes : 68%
dont audience hommes : 32%
Diffusion France payée : 906 362 0JD 2005
Cinq mensuels français ont une diffusion de + de 500 000 ex. Notre Temps est à la seconde place.
Tarifs PQ : 31 500 EUR
La répartition de la diffusion est de 84% province et 16% Paris

Notre Temps, deux fois leaders :
Notre Temps leader sur les 50-64 ans (univers mensuels et news).
Puissance : Notre Temps est le 1er mensuel lu par les 50 ans et + (15,5%) et par les femmes de 50 ans et + (18,8%).

Affinité : 82% auprès des 50 ans et plus

Notre Temps et Internet
Notre Temps s'adosse à son site Notretemps.com qui poursuit son développement :
Avec 530 000 visiteurs uniques en mars*, Notretemps.com est le 1er site senior en France et le 1er site en affinité avec les internautes de plus de 50 ans. (54 ans d'âge moyen)
Huit ans d'existence (mise en ligne en novembre 1998), 530 000 visiteurs uniques par mois, plus de 4 000 000 de pages vues chaque mois, 480 000 internautes inscrits à sa lettre d'information bi-hebdomadaire.
*Source : Médiamétrie/Netratings – Panel France – Mars 2006

La marque Notre Temps, c'est aussi :

  • De l'édition :
    "Réussir sa retraite", 170 000 ex. => édité pour le compte de caisses de retraite et d'entreprises qui le diffusent auprès de leurs clients.
    "Objectif Santé", 25 000 ex. => librairies
    "Tonifier votre mémoire", 15 000 ex. => vente à distance
  • Un catalogue de vente à distance :
    500 produits vendus
    70 000 clients
    135 000 commandes par an
  • 27 croisières maritimes et fluviales
  • Seniorscopie.com
    La lettre professionnelle et internationale de Notre Temps : 6000 abonnés
  • Le Salon des Seniors
    200 exposants
    5 000 m2
    25 000 visiteurs en 2006 soit + 25% par rapport à 2005
  • SPS (Senior Presse Service)
    L'agence de communication par l'écrit spécialisé dans la réalisation de magazines clés en main. Cette agence développe son activité dans le secteur du service public ainsi que dans le domaine de la retraite. Elle réalise une quinzaine de consumer magazines et de house organs.

L'équipe de Notre Temps

Directeur de la publication : Bruno Frappat
Directeur délégué : Hervé Sauzay

Rédacteur en chef : Jean-Paul Bury
Rédactrice en chef adjointe : Geneviève Jurgensen
Directeur artistique : Marc Giacomotto
Chefs de service :
Droits : Martine Hallez
Santé : Agnès Duperrin
Actualités : Jean-Christophe Martineau
Culture-Tourisme-Loisirs : Jean-François Le Texier avec Yetty Hagendorf
Société : Sylvaine de Paulin
Pratique-Art de vivre : Marie-Sophie Dupré

Directrice marketing et diffusion Marie-Anne Denis
Secrétaire générale : Marie-Madeleine Lamy
Responsable de la communication : Nicole Frêné

 

Seniors Presse Service :
Faire un journal, c'est notre métier

Au sein de Bayard, Senior Presse Service est constitué d'une équipe de professionnels - journalistes, directeur artistique, iconographe, secrétaires de rédaction, maquettistes, fabricant, assistante commerciale - qui réalisent des supports de communication clés en main, conçus sur mesure, pour des partenaires extérieurs : collectivités, entreprises, institutions... 

   

"Tonifiez votre mémoire" :
Un guide Notre Temps

Un trou de mémoire. Tout un chacun a déjà ressenti cette sensation. Plus l'âge avance, plus la plainte est fréquente. Pour répondre à ces besoins des lecteurs de Notre Temps, le département Générations seniors et modes de vie de Bayard a mis au point un livre–programme Tonifiez votre mémoire… Après Réussir sa retraite et Accompagner la dépendance d'un proche ajoute un nouveau titre à sa bibliothèque seniors, avant de tester d'autres thèmes. 

   

Accompagner la dépendance
d'un proche

Accompagner la dépendance d'un proche est le troisième des Guides Bayard Notre Temps après Réussir sa Retraite et l'Annuaire France Retraite. Un nouveau titre pour une collection dont le succès marque la pertinence par rapport au public visé et à la segmentation du marché senior en plusieurs générations.